分手后会不甘心？分手后不甘心办？[图]
【菜科解读】
情侣之间分分合合很常见，分手几乎是每天都在发生的，但是每一个人分手的情况原因可能都是不一样的，但是总是会有人因为分手走不出来而导致一些心理问题的，有的时候我们要学会自我调节。
那么，一般为什么分手之后其中一方会感觉不甘心呢？
1、第一个问题
应该是想挽回的一方最容易陷入的误区，错把不甘心当行房。
不甘心自己曾经付出那么多(当然，仅仅是自己以为的而已)最后却没得到相应的回报，不甘心过去的承诺现在却满满的都是泪，不甘心对方比你先走出这段感情从新开始新的生活，不甘心对方有那么多缺点却找到比你优秀的另一半。
对于一个正常人来说，不甘心并不可耻，不甘心是很容易理解的。
人非草木，过往的经历都会在我们心底留下印记，更何况是深爱过的亲密伴侣。
只要当初是认认真真的在恋爱，都会抱着彼此相守到老的目的。
这个目的没有达成，当然会不甘心，这是基本的人性。
你要知道，真正的目的并不是在一起，而是开心的在一起。
重要的是，正确的看待你心中的不甘心，排除掉这些想法之后，看看心里还能留下些什么?
2、第二个问题
是我自己在做决定的时候，经常采取的方法。
如果一件事情你已经做了很久，在犹豫要不要改变的时候，可以尝试排除掉以前的一切干扰，重新开始，你会如何抉择?还会不会继续做?或者会选择做什么?怎么做?重新开始你会怎么做，你现在就必须怎么做。
这有助于你时刻调整方向，不会受过去的牵绊。
当你还在恋爱的时候，你如果常想如果你们刚认识，你会怎么对她?再想想现在是怎么对她的?当你发现自己不知不觉对她已经远不如以前，或许就不会走到分手挽回的地步。
回到题目，你认知思考这个问题，能让你透彻的看清你们两个人是否合适在一起?不要因为曾经在一起过就盲目的不去思考的做出相对安全的选择，缺乏深入思考的决定都是危险的。
3、第三个问题
很考验人。
有很多人口头上说会祝福对方希望对方过得好，心里巴不得对方早点分。
没办法，人们总是想要站在一个道德安全的地方。
这样的人，是很自私的，菜科网，是不懂得爱的，也不值得拥有爱的。
真的爱对方，应该尽可能的做让对方开心的事，尽可能的朝希望对方幸福的方向去想，尽可能的放下自己的私心，尽可能的少考虑自己的得失，尽可能无条件的付出或者默默关注与祝福。
这里说尽可能，是因为人终究还是一个肉体凡胎的人，完完全全能做到无私的人，极少极少。
你思考清楚，自己是朝哪方面在想?
如果你放下了不甘心，心中还有爱，如果重新相识的你还愿意选择对方，如果你真的放下自私祝福对方，那么你就放心大胆的去挽回吧!纵然人生会遇见更多更美好的人你得向前看，你偏要喜欢她就是觉得她最好。
纵然你该拿得起放得下有担当有魄力，你就是忘不了她要追随她。
纵然你知道前路一片荆棘毫无希望，你就是要挽回。
纵然你知道即使追回来可能也没有你想的那样的美好，你就是要这么做。
4、分手之后做朋友
（1）内心坦然
分手后是可以做朋友的，除了有一方实在是和对方闹翻了，完全不可能说话的这种就很困难，一般情况下，做朋友也是可以的，但是首先内心要坦然，不要因为在一起过而去介怀什么，当个普通的同学或者普通朋友对待就可以了。
（2）保持距离
毕竟是在一起过的人，有种独特的熟悉感，但是要戒掉这种感觉，与对方保持距离，不该管的事情不要多问，相处简单一点，以免带来一些不愉快的感觉。
（3）减少联系
分手之后肯定和分手前的联系不能一样，分手都是有原因的，既然无法挽回，那么就要彻底一些，不要让自己再陷入伤心的境地，减少双方的联系，这样才不会时常想起，才能更快的忘记。
女生冬天露脚踝是什么原因？冬天露脚踝是青春的象征
女生冬天露脚踝是什么原因女生大冬天露脚踝青春的象征???和青春无关和腿长有关比如我，我能怎么办，买了长袜子都接不上裤腿，永远短一截，索性就露了女生冬天露脚踝危害很多女生为了所谓美观，大冬天穿着露脚踝的服装，很多人不喜欢穿秋裤，不喜欢穿棉毛衫。
其实是对关节也有害的，过冷的天气能够刺激关节产生滑膜炎，对身体也毫无好处。
作为一名医学生，告诫露脚踝的女生们，这样容易宫寒痛经，甚至不孕。
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网友热评东北现在零下二十多度 看见一个男的穿了一天破洞牛仔裤…他没穿肉色秋裤 就光腿穿个破洞裤…零下二十多度我这个97年的老人，看着她们一个个穿着羽绒服九分裤在零下十几度的冬天走来走去，露个脚脖子，觉得自己可能是个假的90后说实话今年冬天真不流行露脚脖了，今年大部分人都露袜子坐标北方，每次看到露脚踝的心里都默默在想：以后你们都是要去找我看病的我是学风湿免疫的老了老了，要开始养生了，人生不只有眼前的枸杞，还有一抽屉的西洋参和菊花
全职妈妈回归职场不适应办？全职妈妈在心理方面应该有哪些变化
未雨绸缪生之前也许婆婆妈妈会说：“你放心生，到时候我来带!”作为一个过来人，友情提醒一下，这种话听听就好，千万不要盲信。
动物在寒冬到来之前，会储备好粮食，没有足够的准备，是无法安然过冬的。
是否全职这个问题看起来遥远，但我建议孕妈妈未雨绸缪，在生产之前，准备好至少支撑一年开销的积蓄。
这样一旦面临纠结，能够更从容地选择。
产后头一年可能会是最困难，最需要用钱的时候，该用的时候不要舍不得。
另外，有人一怀孕就想着辞职，或者孕期过早就开始休产假。
我的看法是，如果确有必要当然可以休，但如果能坚持，还是尽量坚持到生完孩子，把假留到产后。
比起怀孕，养娃挑战更大，好钢得用在刀刃上。
是否真的有必要全职很多妈妈临上班前那一阵子，全职的冲动会特别强烈。
这时候不妨多想一想，是否已经别无选择了，如果全职，各方面的规划是否都安排妥当了。
网上流传着这样的说法：比起带孩子，上班像休假。
这并非空穴来风，所以不要太冲动，全职没有想象的那么爽，上班也没有想象的那么惨。
实在是没人帮手，上班忙不过来，还可以和老板、人事确认是否可以用哺乳假 ，是否可以用无薪假停薪留职，不要把困难想象成永久的。
即便在全职的时候，也要利用好外界资源，钟点工、娃他爸之类，不要因为是全职妈妈，就大包大揽，什么都自己扛。
全职的时限作出全职决定之前，建议考虑一下到底准备全职多久?如果真的要全职，我个人的建议是不要3年那么久，毕竟一般宝宝过了1-1.5岁就已经好带很多了，要相信孩子的适应能力。
考虑到要重返职场，过长的间隔，在找工作时可能会是减分项。
不工作的时间太长，自己的状态、信心也容易被动摇。
遇到过一些妈妈，毕业工作没多久就全职了，生完一个带到3岁上幼儿园了，准备找工作，结果这时候来了个二胎，一带又是3年，这样的情况不太常见，但要想成为职业女性，就比较难了。
家里没人帮手，又不想影响职业发展的时候，要谨慎二胎，没准备好的时候一定要做好避孕措施。
如果本身就没有什么工作经验，更是建议全职时间不要太长。
当一直想逃避上班的时候，不妨问问自己，是否拿孩子作为借口，来逃辟职场遇到的困境。
全职期间可以做些什么全职期间，要考虑原来的职业道路可能回不去了，找新的工作，投简历、等面试都需要一段时间，所以要做提前的规划，为复出做准备。
国外有gap year 的说法，其实我们也可以把全职的这段时间，作为再出发的转机，可以趁这个机会准备一些职业进修，考虑读书、转换行业、自己创业，还可以趁这几年和孩子一起旅行。
可以学习英语和职业技能，选一两个能够通过在线课程就能学习的职业技能。
对养育有兴趣，可以看看早教、幼教、营养、儿童心理等方面的内容。
我那时候开始对育儿有兴趣，也想着转行，还去面试了一家育儿杂志社，虽然后来没有去，但也算是一种尝试。
育儿的母婴大号，不少是由兴趣白手起家的人，也许你也会是其中一员。
从头开始没有那么可怕，如果之前的职业是一条注定被放弃的路，那么走的越远代价越大。
如果失去收入没有安全感，可以考虑通过兼职贴补收入。
如果是选择微商，不要盲目地消费自己的朋友圈和人脉。
即便没有收入，其实就是一两年的时间，还是要对自己有信心。
重返职场的准备返回职场，如果宝宝还比较小，从亲喂转成奶瓶，一定要提前1-2礼拜就开始。
千万不要上班前两天才开始，不然到时候孩子宁可绝食，也不肯吃奶瓶，就真的要急哭了。
如果是母乳转成配方奶，也要注意按照一定的比例和进度进行转奶。
还要注意，提前安排带娃人手的交接，规律的作息和生活。
宝宝比较大的情况，还要安排好幼儿园的接送问题。
在正式上班之前，可以找半天时间先去公司见见老板和同事，聊一聊近况。
一来，几个月时间不在岗，可能很多事情都变化了，有旧人走有新人来，提前当面聊聊，能帮助自己了解公司的现状，更好地适应职场。
二来，很多的误解来自于不了解。
不少职场男多女少，他们通过沟通多了解这几月你所经历的，后续工作中，自然也会更理解你所面临的困难。
职场的法则之一就是，多和老板沟通，早请示晚汇报，千万别不好意思。
职业女性的心态调节职场女性虽然有家庭，有各种各样的客观困难，但是也同样需要有职业风范， 做好角色的切换。
付出和回报是成比例的，不要太寄希望于有一份又轻松，又收入丰厚，又有前途的职业，这是可遇不可求的。
钱多事少离家近的事情也许有，但肯定不是常有。
用我们的努力去做孩子的榜样，相信一份耕耘一分收获。
如果不努力，只在单位混日子，那么职业生涯想有突破是很困难的。
不要因为是女性，就觉得是天生的弱者，需要别人照顾。
同时，妈妈们也要对自己的职业能力有信心。
领英(LinkedIn)推送过的一篇文章中提到：“ 分析了超过1万份经济数据报告后，圣路易斯联邦储备银行(Federal Reserve Bank of St. Louis)研究部门发现，职场妈妈通常比没有子女的职场女性更能创造价值。
她们在情绪管理、解决冲突上更胜一筹，更能适应多任务并行的工作，而且谈判方式、耐心等方面也因为抚育孩子得到了更多的锻炼。
”
